新聞中心
以吉林大學科研力量助推重慶產業高質量發展
關于印發重慶市進一步完善科技型企業培育體系若干措施的通知
時間：2023-07-18發布：重慶市科學技術局，重慶市教育委員會，重慶市經濟和信息化委員會等
重慶市科學技術局
重慶市教育委員會
重慶市經濟和信息化委員會
重慶市人力資源和社會保障局
重慶市地方金融監督管理局
關于印發重慶市進一步完善科技型企業培育體系若干措施的通知
為深入貫徹落實《重慶市高新技術企業和科技型企業“雙倍增”行動計劃（2023—2027年）》，按照市委、市政府工作要求，完善科技型企業培育體系，制定以下措施。
一、增強企業創新能力
1.支持科技型企業開展科技攻關，以行業產業關鍵核心技術攻關為任務，強化企業科技創新主體地位，在汽車核心軟件、高端器件與芯片、生物醫藥、新能源等領域組織實施一批重大（重點）科技專項，每年度布局攻關任務200項以上，研發項目資金超過70%將投向企業，力爭突破一批“卡脖子”關鍵核心技術。（責任單位：市科技局）
2.根據績效情況調整市級引導區縣科技發展專項資金規模，將區縣新增高新技術企業和科技型企業作為核心獎補因素，推動區縣產業技術創新能級提升。（責任單位：市科技局、市財政局）
3.鼓勵科技型企業牽頭或參與建設市級技術創新中心、制造業創新中心。對新認定的國家技術創新中心一次性資助最高1000萬元，對獲得國家級制造業創新中心的牽頭單位給予最高2000萬元/年研發補助。（責任單位：市科技局、市經濟信息委）
4.加強企業科創板上市“一對一&”輔導服務，將上市獎補重心前移，對在科創板上市的企業按上市進程分階段給予最高800萬元獎補。（責任單位：市金融監管局、市科技局）
5.支持科技領軍企業加入市自然科學基金創新發展聯合基金，對符合條件用于基礎研究的支出，在計算應納稅所得額時按實際發生額在稅前扣除，并可按100%在稅前加計扣除。（責任單位：市科技局、重慶市稅務局）
二、支撐產業技術升級
6.支持科技型企業“專精特新”發展，重點培育市級專精特新中小企業成為國家專精特新“小巨人”企業、制造業單項冠軍，分別獎勵50萬元、100萬元。（責任單位：市經濟信息委）
7.對提供應用場景并首次采用我市制造的新材料（包括但不限于國家新材料產品目錄、重慶市新材料首用計劃項目中的新材料產品）進行試點示范應用的科技型企業進行獎勵，綜合考慮新材料首批次采購量和試點示范效果，給予不超過100萬元獎勵。（責任單位：市經濟信息委）
8.對符合條件的首臺（套）重大技術裝備給予保費補償，按照不超過實際投保年度保費的80%且實際保險費率不超過3%的上限計算，單個產品年保費補貼不超過500萬元。首臺（套）首購首用風險補償項目補助，同一產品，按照不超過實際支付額的20%獎勵采購方，不超過實際支付額的10%獎勵研制生產方，獎勵資金總額不超過500萬元。探索建立在政府采購活動中優先支持首臺（套）裝備的工作機制。（責任單位：市經濟信息委、市財政局）
9.鼓勵科技型企業積極開發具有自主知識產權、技術水平高、產業帶動力大、市場競爭力強的首版次軟件產品，給予保費補貼或直接獎補（二選一）。對投保軟件首版次質量安全責任類保險的產品，按照實際保費進行補貼，最高不超過100萬元。根據產品技術水平，擇優選取若干首版次軟件產品，按照上一年度累計銷售金額的20%，給予不超過100萬元獎補。（責任單位：市經濟信息委）
10.支持科技型企業牽頭制定標準，按國際、國家、行業標準分別給予牽頭企業最高50、30、20萬元獎勵，單個企業年累計不超過200萬元。（責任單位：市經濟信息委）
三、引育科技創新人才
11.深入實施新重慶英才計劃，緊密結合“33618”現代制造業集群建設、遵循國際人才流動規律和人才成長規律引育科技人才，切實加大對人才支持力度，落實好重慶英才“包干制”項目，給予人才更多的自主權和選擇權。（責任單位：市科技局）
12.加大市級科技計劃對青年科技人才的支持力度，提高青年科技人才承擔市級重大（重點）科技專項的比例，40歲以下青年科研人員作為參研人員比例不低于60%。（責任單位：市科技局 ）
13.支持科技型企業設立國家級博士后工作站，滿足條件的給予50萬元資助。企業每招收1名全職博士后，給予5萬元資助。給予博士后每人16萬元日常資助。海外取得博士學位來渝進站的博士后擇優給予10萬元科研啟動資金。（責任單位：市人力社保局）
14.支持科技型企業引進國外高端人才，全面推行外籍“高精尖缺”人才地方認定標準，深入開展外籍“高精尖缺”人才認定標準試點工作。（責任單位：市人力社保局、市科技局）
15.編制發布急需緊缺職業（工種）目錄，謀劃舉辦萬億級產業集群、“滿天星”軟信行業、人工智能產業、先進制造業等技能競賽，促進科技型企業急需高技能人才培育。（責任單位：市人力社保局）
16.加強“雙師型”教師隊伍建設，支持職業院校、高水平高等學校和龍頭企業共建職業教育“雙師型”教師培養培訓基地和培訓者隊伍，聯合開發職業教育師資培養課程體系，開展定制化、個性化教師培養培訓。支持職業院校聘請企業工程技術人員、高技能人才、勞動模范、能工巧匠、大國工匠、非物質文化傳承人等擔任兼職教師。統籌安排專項資金，加強職業教育教師培訓保障。優化“雙師型”教師認證，“雙師型”教師占專業教師比例達到60%以上。（責任單位：市教委）
四、強化科技金融服務
17.支持有條件的區縣參與設立種子基金，通過公益參股方式加大對初創期科技型企業的支持力度，優先支持大學生創新創業項目。（責任單位：市科技局）
18.做大重慶科技成果轉化股權投資基金規模，推動國家科技成果轉化引導基金落地，鼓勵區縣、社會資本積極參與，力爭基金規模達到20億元以上，運用市場化、專業化方式促進科技成果在渝轉移轉化。（責任單位：市科技局）
19.深化知識價值信用貸款、商業價值信用貸款改革，發揮政府性融資擔保體系增信分險功能，商業價值信用貸款授信額度上限從300萬元提高到1000萬元。（責任單位：市科技局、市經濟信息委）
20.支持融資擔保機構加大產品服務創新力度，推動對符合條件的高新技術企業、專精特新企業降低擔保費率至0.8%、0.5%。（責任單位：市金融監管局）
21.對以股權投資方式投資我市科技創新企業，或投資外地科技創新企業引入我市落戶的私募投資基金管理人，按投資總額的1%給予最高1000萬元的獎勵。（責任單位：市金融監管局、市科技局）
五、優化創新創業生態
22.建設全市科技計劃項目成果庫，建立科技成果信息發布和推介機制，制定科技成果推廣清單，組織科技成果進區縣專項行動。2023年，組織科技成果對接活動10場次以上。（責任單位：市科技局）
23.鼓勵科技企業牽頭申報重慶市科學技術獎，同等條件下，優先支持在渝轉化的重大科技成果。（責任單位：市科技局）
24.加強孵化載體績效評估，建立以孵化科技型企業為導向的績效評估機制，依據績效評估結果給予一定激勵。（責任單位：市科技局）
25.開展全市技術經紀專業職稱申報，鼓勵技術經紀人積極參與各類科技成果對接活動。開展技術轉移專業人員能力等級培訓，2023年，培訓技術經紀人700名以上。（責任單位：市科技局、市人力社保局）
26.舉辦第十二屆中國創新創業大賽（重慶賽區）暨第九屆重慶“高新杯”眾創大賽。市區聯合資助大學生落戶創業項目，2023年，吸引在渝落戶優秀大學生團隊50個以上。（責任單位：市科技局） 六、提升政務服務水平
27.加快數字化平臺建設，完善重慶市技術要素公共平臺，為企業提供研究開發、檢驗檢測、技術轉移、創業孵化等全周期、全流程、專業化科技服務。健全科技企業梯次培育平臺和科技型企業孵化庫、高新技術企業后備庫、科創板上市企業儲備庫、領軍企業成長庫（“一平臺四庫”）功能，發揮“四庫”篩選作用，逐步提高科技型企業入庫標準和質量。上線高層次人才引進、鴻雁計劃等操作系統，提高人才服務數字化水平。（責任單位：市科技局、市人力社保局）
28.持續開展“民營企業創新發展服務月”活動，主動深入區縣、開發園區、商務樓宇開展科技創新政策宣傳、民營企業創新發展調研、民營科技企業培訓實輔等活動，實現區縣全覆蓋，服務企業1萬家以上。（責任單位：市科技局）
29.建立重慶市科技專家庫，支持科技領軍企業、高新技術企業等一線科研、技術骨干人員入庫，在科技創新相關咨詢、論證、評審、評價等科技活動中增加企業專家比重。（責任單位：市科技局）
30.深入開展“企業吹哨·部門報到”專項行動，通過政企互動、市區聯動、部門協同，分級分類推動科技型企業訴求和問題事項辦理。（責任單位：市經濟信息委）